Sema Başol – Kurucu ve Yönetim Kurulu Üyesi

Sema Başol, Türkiye ve ABD’de 35 seneden fazla iş tecrübesi olan global pazarlama ve halkla ilişkiler yöneticisidir. Mattel Inc. ve Koç Holding gibi büyük şirketler, ve her iki ülkede eğitim ve kültürel alanda faaliyet gösteren STK’lar, yöneticiler ve devlet temsilcileri ile çalışmıştır. Sema, 2008 yılında Kaliforniya’da kurulan, yenilikçi programlar yoluyla kadınların ilerlemesini amaç edinen Turkish Women’s Initiative’in eş-kurucusudur. Aynı zamanda Türkiye merkezli, eğitimli genç kadınların liderlik becerilerinin geliştirilmesi için çalışan Değişim Liderleri Derneği’nin kurucusudur. Sema’nın ilk kitabı Doğan Kitap tarafından 2019 yılında Türkiye’de basılmıştır: “Kıvılcımlar: Daha iyi bir dünya hayal eden kıvılcımların değişim hikayeleri”. Kendisi Boğaziçi Üniversitesi’nden işletme lisansı ile mezun olup, Kaliforniya Üniversitesi Los Angeles Anderson School’dan, MBA derecesi vardır. 40 seneden uzun süredir eşi ve iki oğlu ile Kaliforniya’da yaşamaktadır.

Nalan Yalçın – Yönetim Kurulu Başkanı

Nalan Yalçın özel sektördeki iş hayatını takiben 2000 yılında İstanbul Uluslararası Okul’da Direktör, Yönetim Kurulu Strateji Komitesi ve Finans Komitesi üyeliği görevlerini sürdürmüştür. 2012 yılından itibaren sivil toplumda çalışmaya başlayan Nalan Yalçın; Anne Çocuk Eğitim Vakfı’nda Genel Müdür ve sonrasında Çağdaş Yaşamı Destekleme Derneği’nde Genel Koordinatör olarak görev yapmıştır. Erken çocukluk gelişimi ve eğitimi, anne ve baba eğitimi, toplumsal cinsiyet eşitliği ve erkeklik, kadın güçlenme  ve gençlik  güçlenme alanlarında çalışmıştır. Sivil toplum çalışmalarında akademi, kamu ve özel sektör işbirlikleri geliştirmeye önem vermiş, sivil toplum kurumlarında bilimin toplumla buluşması ve yaygınlaşması çerçevesinde çalışmalar gerçekleştirmiştir. Halen Tekfen Vakfı Yönetim Kurulu Üyesi olan Nalan Yalçın Robert Kolej’in ardından lisans eğitimini Boğaziçi Üniversitesi Kimya Bölümü, lisansüstü eğitimini İstanbul Üniversitesi Uluslararası Yönetim Bölümü’nde tamamlamıştır. 2024 Genel Kurul Toplantısı itibarıyla Değişim Liderleri Derneği’nde Yönetim Kurulu Başkanlığı görevini sürdürmektedir.

Jale Ergelen –Yönetim Kurulu Üyesi

Jale Ergelen ABD de MBA yaptıktan sonra İstanbul’da Koç Holding bünyesinde çalışmış ve 1996 yılında kendi tekstil temsilcilik firmasını kurmuştur. 2006’da firmayı kapatarak, 2009’da İzmir’e “İzmir Amerikan Koleji, Kız Yatılı Bölüm Müdürü” olarak gelmiştir. Aynı yıldan itibaren Değişim Liderleri Derneği’nin kuruluşunda ve gelişmesinde önemli katkılarda bulunmuştur. 2015 yılından 2024 yılına kadar derneğin Yönetim Kurulu Başkanlığını yürütmüştür. Kızı İstanbul’da evli olan Jale’nin 2 torunu vardır. Kendisi oğlu ile İzmir’de, pazar araştırma raporları oluşturarak yaşamını sürdürmektedir.

Ayça Altıntığ – Yönetim Kurulu Üyesi

Dr. Ayça Altıntığ, ABD’de Claremont Graduate University’de finans alanında öğretim görevlisi olarak çalışmaktadır. 20 yılı aşkın bir süredir finans alanında akademik çalışmalar yürüten ve pek çok akademik yayını olan Dr. Ayça Altıntığ, iki farklı yüksek lisans programının akademik direktörlüğünü yürütmektedir.  Altıntığ, ABD’de 15 yıldan uzun süredir pek çok STK’da gönüllülük faaliyetleri yürütmektedir. Şu anda hem Değişim Liderleri Derneği yönetim kurulunda üye olarak yer almakta, hem de derneğin Amerika’daki kardeş derneği olan Turkish Women’s Initiative’in yönetim kurulu başkanı olarak görev yapmaktadır. Altıntığ, Boğaziçi Üniversitesi İşletme Bölümü’nü bitirdikten sonra ABD’de Louisiana State University’de finans alanında yüksek lisans ve doktorasını tamamlamış; 20 seneden uzun süredir Kaliforniya’da yaşamaktadır.

Nazan Kumlalı – Yönetim Kurulu Üyesi

Nazan Kumlalı, Kocaeli Üniversitesi’nde Kimya bölümünü bitirdikten sonra, Marmara Üniversitesi’nde İlaç Kimyası alanında yüksek lisansını tamamlamıştır. Değişim Liderleri Derneği macerasına Kıvılcım olarak başlayan Nazan, 3 yıl boyunca da Kolaylaştırıcı olarak yer aldı. “Ofiste Sanat” kapsamında sanatsal organizasyonlar yürütmekte ve sivil toplum alanında çeşitli çalışmalara devam etmekte olan Nazan, şu anda Yönetim Kurulu üyesi olarak derneğin resmi ilişkilerini denetlemekte/yürütmektedir.

Prof. Dr. Nakiye Boyacıgiller – Onursal Yönetim Kurulu Üyesi

Lisans eğitimini Boğaziçi Üniversitesi, MBA eğitimini UCLA Anderson School’da ve doktorasını da Berkeley Haas School of Business’ta tamamlayan Prof. Dr. Nakiye Boyacıgiller, Sabancı Üniversitesi Yönetim Bilimleri Fakültesi’nin geçmiş dönem dekanı (2003-2013) ve öğretim üyesidir. Boyacıgiller çok kültürlü çalışma gruplarının geliştirilmesi ve sınırlar ötesi iş birliklerinin etkinleştirilmesi alanlarında araştırma, öğretim ve eğitim çalışmalarında bulunmuştur. Sabancı EMBA ve MBA programlarında İş Etiği dersini vermiştir. Boyacıgiller, 2007 yılında Academy of International Business tarafından uluslararası işletme alanına yapmış olduğu üstün akademik katkılardan ötürü “fellow” seçilmiştir. Birçok uluslararası üniversitede akademik danışma kurulu üyesi olan Boyacıgiller, ayrıca Turkish Philantropy Funds, Değişim Liderleri Derneğin yönetim kurullarında ve Boğazçi Üniversitesi Vakfı mütevelli heyetinde görev yapmaktadır. 2015 yılında Academy of International Business’ın dünya başkanı olan Boyacıgiller, Temmuz 2017’den itibaren Dean of the AIB Fellows görevini üstlenmiştir. Belkıs, Mete ve Esen’in annesi; Mey’in anneannesidir.

Burcu Kavasoğlu – Yönetim Kurulu Yedek Üyesi

Burcu Kavasoğlu, Bornova Anadolu Lisesi mezunudur. Ardından eğitimini Celal Bayar Üniversitesi Maliye bölümü ve Anadolu Üniversitesi İnsan Kaynakları Yönetimi bölümlerinde tamamlamıştır. Üniversite dönemi boyunca uluslararası bir öğrenci organizasyonu olan AIESEC’de pek çok projede çalışmıştır ve yönetim kurulu üyesi olarak hem İzmir Şubesi’nde hem de Türkiye Genel Merkezi’nde kurumu temsil etmiştir. Değişim Liderleri Derneği ile 2017 yılında yolları kesişmiş, Kolaylaştırıcı olarak çalışmıştır. Kariyerini insan kaynakları alanında İstanbul, İzmir ve Orta Doğu’da sürdürmektedir. Uzmanlık alanları işe alım, yetenek yönetimi, eğitim ve gelişim projeleridir. Adler sertifikalı uluslararası bir koçtur ve aynı zamanda Human Design analistidir. Evli ve biri dört ayaklı iki çocuk annesidir.

Şimal Uzgur Karacil – Yönetim Kurulu Yedek Üyesi

18.09.1999 tarihinde Bursada doğdu. İlk ve ortaöğrenimini Bursada tamamladıktan sonra Eskişehir Anadolu Üniversitesi Endüstri Mühendisliği bölümünden dereceyle mezun oldu. Mezuniyetin ardından Bursa Bosch Rexroth fabrikasında Kalite Güvence Mühendisi olarak işe başladı. Halen görevini devam ettirmektedir.

Üniversite 2. Sınıfta yolları Değişim Liderleri Derneği ile kesişti. 2020 ve 2021 yıllarında kıvılcım olarak programda yer aldı. Kıvılcımlar Programında ekibi ile yaptıkları sosyal değişim projesi Dostu Mutlu Gezegen Masalları binlerce çocuğa ulaştı ve öne çıkan proje seçildi. Proje, bir masal kitabına dönüşerek etkisini katlayarak artırdı ve ödüle layık görüldü. Proje döneminin ardından mezun kıvılcım olarak gönüllü dernek faaliyetlerine katkı vermeye başladı. Şu anda, projenin yaşaması için çalışmalarda bulunurken, DLD yönetim kurulu üyesi olarak dernek çatısı altında değişimin bir parçası olmaya devam etmektedir.

Ayperi Sürücü – Yönetim Kurulu Yedek Üyesi

 

Sümeyye Bayrak – Yönetim Kurulu Yedek Üyesi

Sueda Sezen – Yönetim Kurulu Yedek Üyesi

Prof. Dr. Zeynep Aycan – Akademik Danışman

Prof. Dr. Zeynep Aycan, Loughborough Üniversitesi İşletme Fakültesi’nde profesör ve kürsü başkanıdır. Daha önce Koç Üniversitesi’nde 27 yıl boyunca Koç Holding Yönetim ve Strateji Kürsüsü Profesörü olarak çalışmıştır. Koç Üniversitesi Liderlik Laboratuvarının kurucusudur.Lisans ve yüksek lisans derecelerini Boğaziçi Üniversitesi Psikoloji bölümünden almıştır. Doktora ve doktora sonrası çalışmalarına sırasıyla Kanada’nın Queen’s Üniversitesi ve McGill Üniversitesi İşletme Fakültesi’nde devam etmiştir. Kültürlerarası yönetim üzerine uzmanlaşmış Aycan’ın çalışmaları kültürün liderlik, insan kaynakları yönetimi ve kariyer gelişimi gibi süreçlere etkisi üzerinde odaklanmaktadır. Aycan’ın yayınlanmış beş kitabı bulunmaktadır. 2014 basımlı kitabı Chartered Management Institute tarafından Yılın En iyi Liderlik ve Yönetim Kitabı Ödülü almıştır. Çoğunluğu yabancı dilde 80’in üzerinde bilimsel makale ve kitap bölümü bulunmaktadır. Araştırmalarına en çok atıf yapılan bilimciler arasındadır. Aycan, konuk araştırmacı ve öğretim üyesi olarak Harvard Üniversitesi İşletme Fakültesi (ABD), Aston Üniversitesi İşletme Fakültesi (İngiltere), Oxford European School of Management’a (İngiltere), Bordeaux Üniversitesi İşletme Fakültesine (Fransa), Tartu İşletme Fakültesine (Estonya) ve Renmin Üniversitesi Psikoloji Bölümüne (Çin) davet edilmiştir. Ulusal ve uluslararası pek çok ödülü arasında TÜBİTAK Bilim Ödülü, American Psychological Association Ursula Gielen Ödülü, Academy of Management Caroline Dexter Ödülü, World Economic Forum Üstün Başarılı Genç Akademisyen ödülü sayılabilir.

Dr. Burçin Başkurt – Akademik Danışman

Dr.Burçin Başkurt Boğaziçi Üniversitesi Sosyoloji Bölümü’nden lisans derecesini, Koç Üniversitesi Karşılaştırmalı Tarih ve Toplum Çalışmaları bölümünden yüksek lisans derecesini ve Sosyal ve Örgütsel Psikoloji alanında doktora derecesini almıştır. İstanbul’da çeşitli üniversitelerde Sosyal Psikoloji ve Pozitif Psikoloji dersleri verdikten sonra, Londra’ya taşınmış ve University of East London’da Uygulamalı Pozitif Psikoloji ve Koçluk Psikolojisi üzerine ikinci yüksek lisansını yapmıştır. Kariyer çağrısı, kariyer değiştirme niyeti, iş-aile dengesi, toplumsal cinsiyet, esenlik, güçlü karakter özellikleri, liderlik ve kültür konulu araştırmalar ve yayınlar gerçekleştirmiş olan Ayşe Burçin Başkurt şu anda University of East London’da Psikoloji bölümünde Uygulamalı Pozitif Psikoloji yüksek lisans programında öğretim görevlisi olarak çalışmaktadır. Akademik çalışmalarının yanı sıra Değişim Liderleri Derneği’nin Kıvılcımlar Liderlik Programı dahilinde Türkiye’deki üniversite ögrencileriyle esenlik becerileri ve uygulamaları konulu psikososyal destek çalışmaları yürütmektedir.

Damla Özlüer – İletişim Danışmanı

Myra’nın ortağı ve Sosyal İletişim Projeleri Direktörü olan Özlüer, İzmir doğumlu ve Yakın Doğu Üniversitesi İletişim Fakültesi mezunudur. BRT, Kanal T, Sabah ve aTV’de editörlük ve muhabirlik yaptıktan sonra reklam sektörüne geçen Özlüer, Myra’da, 11 yıldır ulusal ve uluslararası pek çok şirket ve sivil toplum kuruluşu ile çalışmış, çeşitli marka iletişimi ve kurumsal iletişim projelerinde danışmanlık, küratörlük, editörlük ve yöneticilik yapmıştır.

Kurumsal ve sosyal iletişim alanlarındaki deneyimlerini, çeşitli kurumlarda verdiği eğitimlerle paylaşmaktadır.

Aynı zamanda fantastik edebiyat üzerine çalışan Özlüer, bu alanda çevirmenlik ve editörlük yapmakta, Sabitfikir dergisi ve idefix web sitesinin fantastik edebiyat danışmanlığınının yanı sıra Agos ve Bianet’te edebiyat eleştirisi yazıları yazmaktadır.

Rauf Kösemen ile birlikte Açık Radyo’da “Hemzemin: Sosyal Fayda İletişimi Üzerine Fikirler, Örnekler, Tartışmalar…” programını sürdüren Özlüer, ortağı olduğu Myra’nın, Avrupa Birliği çapında kurulan ve sosyal fayda iletişimi alanında çalışan ajansları bir araya getiren DNS Network’e Türkiye’den davet edilen tek ajans olarak üyelik sürecini de yönetmiştir.

Gaye Hürcan Altundağ – Kıvılcımlar Programı Koordinatörü

Nuran Akti - İletişim ve Kaynak Geliştirme Uzmanı

Işık Karlı – Ölçme & Değerlendirme Koordinatörü

Rumeysa Açıkgöz – Kıvılcımlar Programı Asistanı

Azra Özkan – Esenlik Modülü Asistanı

Gülnur Tepe – Dijitalleşme Modülü Asistanı

Neslihan Özkan – Kolaylaştırıcı Süpervizyonu Asistanı

Hicret Yıldız – İletişim Sorumlusu

Belinay Şen – İletişim Asistanı

Şevval Okşar – İletişim Asistanı

Ceylan Merter – İletişim Asistanı